Александър (04.11.2014 в 22:21:53)
Скъпи Емил!
Всичко зависи от обстоятелствата .. например ... при какви условия се сключва договор и с кого ...
Този въпрос е уреден с Указ на президента на Руската федерация от 16 септември 1999 г. N 1237 "Въпроси на военната служба" ... В него се посочва най-минималното .. това шест месеца. Но има нюанси .... Възможно е още по-малко ... но в изключителни случаи ...
чл.8 от Указа. Процедурата за сключване на първия договор.
5. Първият договор е:
а) с входящи военна службана военна длъжност, която държавата предвижда военно званиевойник, моряк, сержант или старшина, - за три години;
б) с лице, постъпващо на военна служба за военна длъжност, за която държавата предвижда военно звание прапорщик, мичман или офицер, - за пет години;
в) с военнослужещ, който постъпва във военно учебно заведение или учи в него - н и времето на обучение във военно учебно заведение и за пет години военна служба след приключването му;
г) с гражданин, завършил обучение по програмата военна подготовкавъв военния учебен център към федералната държава образователна организациявисше образование и постъпване веднага след приключване на посочената образователна организация за военна служба на военна длъжност, за която държавата предвижда военно звание офицер - за три или пет години.
6. Наборен военнослужещ може да сключи първи договор за по-кратък срок, при условие че общата продължителност на неговата военна служба по наборна служба и по първия договор е три години или пет години в съответствие с алинеи "а" и "б" на параграф 5 от този член.
7. С гражданин, който е в резерва и е изявил желание да постъпи на военна служба по договор в период на извънредно положение за изпълнение на задължения в условията на ликвидиране на последиците от природни бедствия, прилагането на мерки на състояние на извънредно положение, възстановяване на конституционния ред и др извънредни ситуации, договорът може да бъде сключен за срок шест месеца до една година.
чл.9 от Указа. Процедурата за сключване на нов договор
5. Новият договор се сключва:
а) с военнослужещ на военна служба по договор (с гражданин, служил по договор) - за три години, пет години, десет години или за по-кратък срок до навършване на военна служба, както и за неопределено време период (преди възрастовата граница за военна служба);
б) с военнослужещ по договор, при записване във военно учебно заведение, аспирантура или военна докторантура (с гражданин, служил по договор, при записване във военно учебно заведение) - за периода на обучение в посочения учебно заведение в следдипломна или военна докторантура и пет години военна служба след завършването им;
в) с гражданин, отслужил военна служба по договор, който е в запаса и е изявил желание да постъпи на военна служба по договор в период на извънредно положение за изпълнение на задължения в условията на ликвидиране на последствията от природни бедствия, прилагане на мерки за извънредно положение, възстановяване на конституционния ред и при други извънредни ситуации, - за период от шест месеца до една година.
Ще съм благодарен за положителните отзиви.
Павел Анатолиевич Сийконен
17.05.2013 г. в 23:04ч
Русия, Петрозаводск | Въпроси: 0
Моля, кажете ми дали е възможно да отидете на служба по договор, ако не сте отслужили военна служба. На 27 години съм, образованието ми сега е техникум, месец по-късно университет (технически), през 2006 г. ми дадоха военна книжка с категория B-ограничена годност по чл.88 от графика на болестта, не ме взеха на военна служба. Заболяването е временно и преминава от само себе си, сега минах повторен преглед (доброволно) и ми признаха A-fit без ограничения. Много искам да вляза в службата...утре отивам в звеното в отдел кадри ако ми откажат законно ли е?
Въпрос №2414670
Прочетено 71950 пъти
Член 33. федерален законот 28 март 1998 г. N 53-FZ "За военна служба и военна служба" установява изискванията за граждани (чуждестранни граждани), постъпващи на военна служба по договор:
1. Гражданин (чужд гражданин), постъпващ на военна служба по договор, трябва да знае държавния език Руска федерация, както и да отговарят на медицинските и професионално-психологическите изисквания на военната служба за конкретни военни специалности. За да се определи съответствието на гражданин с установените изисквания, се извършва медицински преглед и мерки за професионален психологически подбор.
2. Медицинският преглед на граждани (чуждестранни граждани) се извършва в съответствие с Правилника за военномедицинската експертиза. Въз основа на резултатите от медицински преглед се издава заключение относно годността на гражданин (чужд гражданин) за военна служба в съответствие с параграф 2 на член 5.1 от този федерален закон. Гражданин (чужд гражданин), признат за годен за военна служба или годен за военна служба с незначителни ограничения, може да бъде приет на военна служба по договор.
3. Дейностите по професионален психологически подбор се извършват от специалисти по професионален психологически подбор по реда, определен с Правилника за реда за военна служба. Въз основа на резултатите от професионалния психологически подбор се прави едно от следните заключения относно професионалната пригодност на гражданин (чужд гражданин) за военна служба по договор на конкретни военни длъжности:
Гражданин (чужд гражданин), класиран според резултатите от професионален психологически подбор към четвърта категория професионална годност, не може да бъде приет за военна служба по договор.
4. Гражданин (чужд гражданин), постъпващ на военна служба по договор, освен изискванията, посочени в параграф 1 на този член, трябва да отговаря и на изискванията за нивото на:
образование;
професионално обучение;
физическа тренировка.
5. Изискванията, предвидени в параграфи 3 и 4 от този член, се установяват от министъра на отбраната на Руската федерация или от ръководителя на федералния изпълнителен орган, в който военната служба е предвидена от този федерален закон.
Сред посочените по-горе изисквания няма задължение да служите на военна служба.
Съгласно чл.34 от закона:
Съгласно член 52 от закона:
В момента сте на склад и следователно отговаряте на условията за сключване на договор.
Павел Анатолиевич
Възможно ли е да служи по договор без военна служба?
(Член 34 от Федералния закон "За военната служба и военната служба"):
1. Договорът за военна служба има право да сключва:
Военнослужещи, чийто предходен договор за военна служба изтича;
Военнослужещи, преминали военна служба по наборна служба, завършили държавна, общинска или имаща държавна акредитация в съответните области на обучение (специалности), преди да бъдат призвани за военна служба, недържавни образователни институции професионално образованиеи тези, които са получили висше професионално образование в тези учебни заведения, както и военнослужещи, които са призвани за военна служба и са служили най-малко 3 месеца;
Граждани в резервата;
Граждани от мъжки пол, които не са в резерва, завършили държавни, общински или държавни акредитирани недържавни образователни институции с висше професионално образование в съответните области на обучение (специалности) и получили висше професионално образование в тези учебни заведения;
Гражданки, които не са в резерв;
Други граждани в съответствие с регулаторните правни актове на президента на Руската федерация.
3. Подборът на кандидати за военна служба по договор измежду граждани, които не са на военна служба и чужди граждани, се извършва от военни комисариати, а от военнослужещи - от военни части по реда, установен с Правилника за реда. за военна служба, освен ако федералните закони не предвиждат друго.
4. Определянето на съответствието на военнослужещите с изискванията, установени за постъпващите на военна служба по договор, се възлага на атестационните комисии на военните части.
Представители на военните части, за които се извършва подборът, могат да участват в работата на комисиите на военните комисариати за подбор на кандидати, постъпващи на военна служба по договор.
Копие от решението на комисията трябва да бъде издадено на гражданин (чужд гражданин) по негово искане в тридневен срок от датата на решението.
Отсъствието във въоръжените сили на Руската федерация, други войски, военни формирования и органи на вакантни военни длъжности в съответствие с профила на обучение на кандидата или получената от него военнорегистрационна специалност;
Решението на атестационната комисия на военното поделение, одобрено от командира (началника) на военното поделение, за сключване на договор за военна служба с друг кандидат въз основа на резултатите от конкурсен подбор;
Решението на комисията на военния комисариат или атестационната комисия на военната част за несъответствието на кандидат, постъпващ на военна служба по договор, с изискванията, установени от този федерален закон.
Договор за военна служба не може да се сключва с граждани, които са осъдени и осъдени, които са в процес на разследване или предварително разследване или чието наказателно дело е внесено в съда, граждани, които имат непогасена или непогасена присъда за извършване на престъпление, както и с граждани, изтърпели наказание лишаване от свобода.
6. Командирът (началникът) на военното поделение взема решение за сключване на нов договор за военна служба или за отказ от сключването му с военнослужещ, преминаващ военна служба по договора, не по-късно от три месеца преди изтичането на настоящия договор.
Надявам се, че моят отговор определено ще ви помогне. Успех и всичко най-добро! електронна поща поща [защитен с имейл]
Възможно е, ако гражданин пристигне в резерв, гражданин от мъжки пол е завършил държавни, общински или държавно акредитирани недържавни образователни институции с висше професионално образование в съответните области на обучение (специалисти).
Частните консултации се заплащат. поща [защитен с имейл]С уважение, адвокат Деревянко С.Ю.
Съгласно член 52 от Федералния закон "За военната служба и военната служба"
1. Резервът на въоръжените сили на Руската федерация се създава от гражданите на:
освободен от военна служба с записване в резерва на въоръжените сили на Руската федерация;
тези, които са завършили успешно обучение по програмата за военно обучение на офицери от запаса към военните катедри във федералните държавни образователни институции за висше професионално образование и са завършили тези учебни заведения;
тези, които не са отслужили военна служба поради освобождаване от набор за военна служба;
тези, които не са отслужили военна служба във връзка с предоставянето на отсрочки от военна повинност
4. Гражданин в запаса се подлага на медицински преглед за установяване годността му за военна служба съгласно Правилника за военномедицинската експертиза.
член 34
1. Договорът за военна служба има право да сключва:
военнослужещи, чийто предходен договор за военна служба изтича;
военнослужещи, преминали военна служба по наборна служба, които са завършили държавна, общинска или има държавна акредитация в съответните области на обучение (специалности) недържавни образователни институции с висше професионално образование и са получили висше професионално образование в тези учебни заведения, както и военни персонал, преминаващ военна служба и служил най-малко 3 месеца;
граждани в резервата;
граждани от мъжки пол, които не са в резерва, завършили държавна, общинска или имаща държавна акредитация в съответните области на обучение (специалности) недържавни образователни институции за висше професионално образование и получили висше професионално образование в тези учебни заведения;
гражданки, които не са в резервата;
други граждани в съответствие с регулаторните правни актове на президента на Руската федерация.
Гражданите, записани във военни учебни заведения за професионално образование, сключват договор за военна служба в съответствие с параграф 2 на член 35 от този федерален закон.
Договор за военна служба също има право да се сключва от чужди граждани, законно намиращи се на територията на Руската федерация.
2. Първият договор за преминаване на военна служба има право да сключи:
граждани на възраст от 18 до 40 години;
чужди граждани на възраст от 18 до 30 години.
3. Подборът на кандидати за военна служба по договор измежду граждани, които не са на военна служба и чужди граждани, се извършва от военни комисариати.
5. Основанията за отказ за сключване на подходящ договор с кандидат, постъпващ на военна служба по договор, са:
отсъствието във Въоръжените сили на Руската федерация, други войски, военни формирования и органи на вакантни военни длъжности в съответствие с профила на обучение на кандидата или получената от него военнорегистрационна специалност;
решението на атестационната комисия на военното поделение, одобрено от командира (началника) на военното поделение, за сключване на договор за военна служба с друг кандидат въз основа на резултатите от конкурсен подбор;
решението на комисията на военния комисариат или атестационната комисия на военната част за несъответствието на кандидата, постъпващ на военна служба по договора, с изискванията, установени от този федерален закон.
Договор за военна служба не може да се сключва с граждани, които са осъдени и осъдени, които са в процес на следствие или предварително разследване или чието наказателно дело е внесено в съда, граждани, които имат непогасена или непогасена присъда за извършване на престъпления, изтърпяващи наказания лишаване от свобода. Не може да се сключва договор с граждани, които са били лишени за определен период от време с влязло в сила съдебно решение от правото да заемат военни длъжности през посочения период.
6. Командирът (началникът) на военното поделение взема решение за сключване на нов договор за военна служба или за отказ от сключването му с военнослужещ по договор не по-късно от три месеца преди изтичането на настоящия договор.
7. В случай на отказ на гражданин (чужд гражданин) да сключи договор за военна служба, той има право да обжалва това решение пред по-висш орган, прокуратура или съд.
Възможно ли е да служите по договор без военна служба? да.
Трябва да кандидатствате във военния комисариат, а не в поделението в отдела за персонал, където отивате.
Нямате основание за отказ, ако има отказ, имате право да обжалвате това решение пред по-горен орган, прокуратура или съд.
Уважаеми читатели! Нашите статии говорят за типични начини за решаване на правни проблеми. Но всеки случай е индивидуален и уникален.
Ако искате да знаете как точно да решите проблема си - свържете се с формуляра онлайн консултант . Наистина е бързо и най-важното безплатно.
В момента гражданите на Руската федерация имат възможност доброволно да изпълняват военна служба на договорна основа.
За целта се сключва договор в стандартен формуляр, в който се определят условията, реда и срока на обслужване, задълженията на кандидатите да изпълняват длъжностни и специални инструкциивоеннослужещи в съответствие със законодателната и правната рамка на Руската федерация.
Службата по договор набира популярност и повечето новобранци предпочитат да сключат договор след 3 месеца, докато са на военна служба. Службата по договор в армията се регулира от Закона на Руската федерация № 53-FZ от 28 март 1998 г. и има редица предимства и някои недостатъци.
Във връзка с правителствен проект, стартиран през май 2012 г. военно заведениеРуската федерация трябва да разполага с до 425 000 военнослужещи по договор до 2017 г. Въпреки по-дългия срок на служба по договора (от 2 до 5 години) в сравнение с този на набор (1 година), той има предимства и е по-привлекателен за новобранците:
Сред недостатъците на договорната услуга са: необходимостта от чести командировки, живеене в неуредено жилище условия на живот, съществуващ рискза здраве и живот. Поради отслабването на дисциплината спрямо наборниците има случаи на прекомерно пиене, което води до прекратяване на договорите.
Едно желание не е достатъчно, необходимо е да се изпълнят изискванията, да се премине психологическа селекция, която оценява интелектуалното ниво на развитие, психологическата готовност за служба, бързината на мислене и други критерии.
Освен това доброволецът трябва да знае държавния език и да отговаря на задължителните изисквания:
Заплатата на военнослужещите се състои от месечна заплата според назначената, заеманата длъжност и допълнителни плащания, надбавки, бонуси и подлежи на годишна индексация, като се вземе предвид инфлацията.
Средно се оказва:
- 20 000 - 30 000 рубли. - в този диапазон е заплатата на обикновен изпълнител.
- 30 000 - 40 000 рубли. - заплата на сержантите и старшините.
Процентните бонуси се определят според следните критерии:
Освен това се заплащат:
1) Еднократна сума при уволнение - в размер на:
2) Надбавка за повдигане при преместване на ново място на работа (изчислено за всички членове на семейството).
3) Компенсация за наемане на жилище, ако не е предоставено обслужващо жилище. Изплаща се не цялата сума, а само част, която е установена от субектите на Руската федерация.
Служба по договор в армиятасъчетава държавните и лични интереси на гражданите, осигурява укрепване на отбраната с пълен социален пакет и стабилни плащания на военнослужещите. На доброволни начала кандидатът получава редица обезщетения и социална закрила и полага работа в полза на държавата.
Дали да изберете услуга по договор е индивидуално решение и трябва да подхождате обмислено, претегляйки всички предимства и отрицателни точки.
Ако решите да служите в армията на договорна основа, трябва да се свържете с военния комисариат, където сте регистрирани или по местоживеене, и да подадете заявление, което се разглежда в рамките на един месец.
Заявлението трябва да включва следната информация:
Заедно със заявлението се представят следните документи:
Отваря се лично досие, заявлението се регистрира във VK, разглежда се и въз основа на резултатите се назначават мерки за подбор и съответствие с медицинските показатели. Ако кандидат отговаря по всички параметри за служба в армията, той се изпраща във военното поделение, където е сключен договорът.На нашия сайт можете да зададете абсолютно всеки въпрос, който ви интересува, на адвокат или адвокат, независимо от предмета и сложността на обжалването. Обединявайки професионални адвокати, които предоставят безплатни правни съвети и хора, които търсят отговори на правни въпроси, ние се превърнахме в незаменим помощник за хиляди хора в цялата страна. Онлайн правните съвети са удобен начинполучи необходимата информацияза всички правни въпроси и практически съветипо тяхно решение.
По силата на разпоредбите на част I на член 48 от Конституцията на Руската федерация, на всеки гражданин се гарантира квалифициран правна помощ. Всички правни консултации се извършват в рамките на Федерален закон № 324 от 21 ноември 2011 г. „За безплатната правна помощ“.
Правителството на Руската федерация и главнокомандващият въоръжените сили на РФ редовно радват наборниците с различни новости. Например гражданите получиха възможността да отслужат военна служба по договор доста отдавна, но от 2017 г. хората, които не искат да получат статут на „наборник“, могат да станат войници по договор, тоест подлежат на наборна служба. Сега почти всички военнослужещи имат избор: да служат две години на договор в повече комфортни условияили напускат за една година "на войниците" на общо основание.
Сега можете да станете войник по договор без военна служба, основното е да имате добро здравеи завършено средно образование. И ако един млад мъж наистина иска да избере договорна услуга, тогава първо трябва да посети пункта за подбор и да разговаря с „набирането“. Тоест със специалисти, отговорни за набирането на договорни военнослужещи в армията, чиито задължения включват предоставяне на наборната служба на подробна информация за договорната служба.
Специалистите от пункта за подбор изготвят препоръчително писмо, с което наборникът трябва да се яви във военния регистър, за да напише заявление по установената форма. Заявлението ще бъде регистрирано във военната комисия, като кандидатът ще трябва да премине през редица дейности и процедури, необходими, за да докаже своята "боеспособност".
Трябва да се отбележи, че молбата на наборника може да бъде отхвърлена по една или повече основателни причини:
Всички завършили университети с военна катедра имат шанс да влязат в младши офицери - завършили, които също получават възможност да поемат договорна служба вместо военна служба. А военните комисари са много по-склонни да си сътрудничат с вчерашните ученици, отколкото с вчерашните ученици.
Защото хората с висше образование са по-отговорни, грамотни, лесни за учене и по-приспособени да работят в често променящи се условия. Изискванията към потенциалните изпълнители са същите като във всички останали случаи: подходяща възраст, добро състояниездраве, успешно завършване на стандартите, преминаване на психологически и други тестове, както и пълно отсъствиеминало и настояще правни проблеми.
Ако човек е учил в университет с военна катедра, тогава той гарантирано ще стане войник по договор поради факта, че:
Полезен съвет: ако млад мъж, докато е все още студент, сключи договор с военна част, тогава в бъдеще това ще му даде много привилегии:
Ако по време на тренировъчния процес не сключите договор с въоръжените сили на Руската федерация, тогава има шанс да отслужите военна служба в ранг на редник. А това означава, че трябва да се тревожите за бъдещето си предварително, защото две години служба в удобни условия „в ранг и позиция“ са много по-добри от „една година в ботуши“. Освен това пред вчерашния ученик се разкриват добри перспективи.
Липсата на военнорегистрационна специалност и офицерско звание изобщо не означава, че службата по безсрочен договор не е достъпна за завършил. Просто той ще го премине в чин редник с възможност за повишение в сержант или старшина. Минималният размер на надбавката, шест месеца в "обучение" и служба на "обща база" - всичко това очаква специалист с "гражданска" диплома. Но от друга страна, той има възможност да се изкачи по кариерната стълбица, която често е лишена от новобранци, които нямат нищо „за душата си“ освен свидетелство за училище.
Специални предимства от притежаването на диплома за средно специално образованиене дава. Единственото нещо, на което може да разчита такъв войник по договор, е леко израстване в кариерата, защото ако командването види в него лидерски умения, тогава той лесно може да стане сержант или старшина. Изискванията към кандидатите са същите като във всички останали случаи.
Прехвърлянето от договорна услуга към спешна е възможно само след прекратяване на договора и дори едностранно - от Министерството на отбраната на Руската федерация. Трябва да се отбележи, че както нарушението на дисциплината, така и несъответствието в услугата могат да послужат като основа за това. Ако договорната услуга се окаже не толкова привлекателна, колкото изглеждаше, тогава военнослужещият по договор може да напусне и той трябва да посочи причините за решението си в доклад.
Разбира се, мотивите трябва да са валидни, а окончателното решение винаги се взема от атестационната комисия на военното поделение. Два дни договорна служба = един ден военна служба. Въз основа на това можете да изчислите колко време трябва да служите в случай на прекратяване на договора.
Имате ли някакви въпроси?
За да разрешите проблема си, попълнете формата по-долу и нашите адвокати ще Ви посъветват безплатно!